環衛工外借鐵鍬被辭退後續
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環衛工外借鐵鍬被辭退後續,視頻中,環衛工人稱自己借路人鐵鍬剷雪僅僅兩分鐘,牛仔衣的女子看到後讓環衛工人明天不用來上班。多位路人爲環衛工人求情,環衛工外借鐵鍬被辭退後續。
環衛工外借鐵鍬被辭退後續1
近日,網上出現一段視頻稱,遼寧蓋州以環衛工人因爲幫助路人把鐵鍬借給路人2分鐘不到,遭到其主管呵斥不幹活,當場就要辭退他。
網傳視頻顯示,積雪的路面上幾人發生爭執,其中一男子說,自己向環衛工借了一把鐵鍬,結果被該環衛工的管理員看到了,這名身穿牛仔衣的女管理員便對環衛工表示:“你怎麼還在這不幹活?你往下走,不用你了。”視頻中,環衛工站在一邊說:“就2分鐘的時間。”隨後借鐵鍬的男子和女管理員發生爭執,認爲其不應該這樣辭退環衛工,女管理員則表示自己是讓對方幹活。
10日,據蓋州環境衛生管理處消息稱,網傳視頻中的環衛工人並未被辭退,仍然在正常工作。但是視頻中穿牛仔衣的女主系環衛工人的小組長朱某,事發後已經被停職調查,調查後朱某已經被辭退。
非法解除合同需支付賠償金
一句話就能辭退一名員工嗎?事情沒有“主管”想得那麼簡單。
我國勞動合同法旨在保護勞動者權益,勞動合同明確了勞動合同雙方當事人的權利和義務,並不是某個人說想解除就能隨意解除。
按照勞動合同法規定,用人單位違法辭退勞動者,如果勞動者要求繼續履行勞動合同的,應當繼續履行。勞動合同無法履行或者勞動者不要求繼續履行的,應支付賠償金。
實踐中,一些環衛工人屬於勞務派遣工人,但勞務派遣工人同屬勞動者,同樣受勞動法的保護。
勞動者在用工單位不符合錄用條件、嚴重違反公司制度、徇私舞弊、被追究刑事責任等情形下,用工單位才能將勞動者退回勞務派遣單位,勞務派遣單位再依法與勞動者解除勞動合同。
如果勞務派遣單位、用工單位違反法律規定,侵害員工權益,相關主管部門不僅可處以罰款,對勞務派遣單位,還可吊銷其勞務派遣業務經營許可證。
環衛工外借鐵鍬被辭退後續2
11月10日,網傳遼寧省營口市一環衛工人因借鐵鍬幫助路人剷雪後遭其管理者當場辭退。視頻中,環衛工人稱自己借路人鐵鍬剷雪僅僅兩分鐘,牛仔衣的女子看到後讓環衛工人明天不用來上班。多位路人爲環衛工人求情,與該管理人員爭論。
新聞記者通過視頻中的街景發現,事情發生在營口市蓋州市。上午10時,記者致電蓋州市環境衛生服務中心,工作人員稱,目前當地紀委已經介入調查。他表示視頻中的女子爲環衛工人的小組長,雙方均爲臨時工,目前女環衛工組長已經被辭退,環衛工人因酒後上崗,目前仍在停職處理之中。
隨後,另一位工作人員告訴記者,事件發生於11月8日,因蓋州多日遭遇強降雪雪,所有蓋州市環衛工人都上街清除積雪。女子作爲該環衛工人工作小組的組長,多次尋找該工人無果,後在街邊發現他將鐵鍬借於路人剷雪。因天氣原因,這名環衛工人中午喝了酒,女子聞到酒味後便大聲指責稱要將其開除。“一方面因爲除雪工作非常重,另一方面找他花費了很長時間,所以這個小組長言語上就過於嚴厲了。”
環衛工外借鐵鍬被辭退後續3
11月8日中午,遼寧營口蓋州市高中段附近,蓋州市環境衛生服務中心清掃隊正在該路段進行清掃。環衛工人蔣某某在除雪工作期間,有一男一女市民在雪堆中出不來了,向環衛大爺借鐵鍬剷雪鏟了2分鐘,隨後一位穿牛仔外套的環衛女領導說環衛大爺不幹活,工作期間酒後脫崗,讓環衛大爺不用來上班了。環衛大爺則在一旁說“就借出去2分鐘而已”,旁邊的路人也在替環衛大爺求情。
很多人都想知道後續情況如何,之後網上有爆料網友迴應:原視頻現已被刪除,對於大家關心環衛大爺工作的.情況,目前環衛大爺的工作已經保住了,不過那個女領導朱秀英現在已經被停職接受調查了。
11月10日營口蓋州市委宣傳部發布細則通報,11月8日環衛工蔣某某中午喝酒後上崗,蔣某某離開工作路段,在除雪過程中將鐵鍬借給市民剷除自家車旁積雪,環衛隊隊長朱某某一直在尋找蔣某某,之後朱某某嚴厲批評酒後脫崗的蔣某某,由於言辭不當並與圍觀市民發生言語衝突,事情發生後,蔣某某對自己簡單粗暴的管理方式十分懊悔。經相關部門研究決定,對蔣某某工作期間酒後脫崗予以批評教育,並繼續留用清掃環衛隊,對朱某某予以辭退處理。
針對此事網友也是積極迴應。有網友表示:官方給出這樣的結果,真的是大快人心。也有網友表示:各司其職,做人要公平公正,換做是任何人當隊長,也要批評環衛工的。同樣也有網友對處罰提出質疑:這隊長認識到了錯誤,批評教育就可以了吧,也沒必要辭退啊,工作上的爭爭吵吵很正常。
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