小朋友之間發生矛盾老師怎麼處理
本文已影響3.73K人
本文已影響3.73K人
小朋友之間發生矛盾老師怎麼處理,幼兒園是孩子們的小社會,在這裏發生矛盾、衝突在所難免,當孩子們發生爭執甚至攻擊時,老師應該及時制止,那麼小朋友之間發生矛盾老師怎麼處理呢?
小朋友之間發生矛盾老師怎麼處理1
一、弄清學生產生矛盾的起因。
世上沒有無緣無故的愛和恨,凡事都有因果。教師在得知學生之間發生矛盾後,不要急於去處理,此時更不要生氣,或者對學生髮火。
要耐心地瞭解情況,搞清楚他們產生矛盾的原因。不僅要問產生矛盾的同學,也要向其他同學瞭解。必要的時候讓知情的同學寫出旁證材料,作爲處理問題的佐證。
只有把起因弄清楚了,纔能有的放矢,對症下藥,處理起來纔會很順利,纔會及時化解學生之間的矛盾和糾紛。
二、要曉之以理,動之以情。
學生之間在學校裏產生矛盾,是很正常的事情,教師不能大驚小怪。更何況是未成年的孩子,他們中有很多是獨生子女,在家裏有家長寵愛着,在學校裏他們還想像在家裏那樣,隨隨便便,無拘無賴。
和衆多的同學在一起,自身的缺點就會暴露出來,同學之間產生矛盾就在所難免了。教師處理這些學生的矛盾時,切不可歧視諷刺挖苦,更不能體罰或變相體罰。
因爲這不利於問題的解決。教師要曉之以理,動之以情,用溫暖的話語和行動去感化他們。這樣,他們纔會從內心認識到自己的錯誤,從而去改正,才能使有矛盾的同學互相諒解,問題得到妥善解決。
三、要不偏不倚,公正公平解學學生之間的矛盾。
學生由於年齡小,閱歷淺,認識上有偏差,同學之間難免出現矛盾。教師在處理學生的矛盾時,要一碗水端平,要一視同仁。
不戴有色眼鏡,不偏袒任何一方,因爲學生對這一點是最敏感的。特別是好學生和差學生之間產生了矛盾,教師更應注意處理問題的公證性。因爲差生本來在心理上就有一種自卑,認爲自己處處不如優生。
這時候教師如果再偏袒優生,對差生有偏見的話,那麼對差生會造成更沉重的心理負擔,有時甚至會破罐子破摔,不利於問題的解決,更讓教師的形象在學生心目中打了折。
所以教師一定做到公平公正處理學生之間的矛盾,讓學生感受到老師公平公正帶來的溫暖。
四、給學生充分的申述辯解時間。
學生之間產生矛盾後,不論是對的一方還是錯的一方,他們都想在老師面前申述自己的理由。教師要給他們申述的時間。
要讓他們充分表達自己的觀點,讓雙方陳述事情發生的前因後果。教師此時要靜心的聽,切不可在學生沒說完就打斷他們的話,甚至拿出家長制的作風,妄下結論。
等矛盾雙方說完後,教師幫助他們分析誰對誰錯,讓學生心服口服,錯的一方主動承認錯誤,甚至向對方同學當面道歉。
如果教師不讓學生充分表達意見,不給他們申述的機會,他們也只能口服心不服,認爲自己有冤屈憋在心裏,不利於問題的解決。
總之,作爲教師,經常面對學生的各種問題,經常處理學生之間的各種矛盾,一定要調查清楚,千萬不能武斷,不能偏袒,讓學生在你面前敢於說話,敢於申述。這樣,問題容易解決,矛盾容易化解,才能更好的樹立教師在學生心中的形象。
小朋友之間發生矛盾老師怎麼處理2
觀察孩子的表現
當幼兒園的孩子發生矛盾時,老師不要急於介入和干預,不要在不瞭解情況的時候就輕易認爲誰對誰錯,首先要做到的是不動聲色地觀察幼兒的行爲
一方面是關注衝突矛盾發生的原因,瞭解衝突過程,另一方面也將主動權交給孩子,鼓勵他們表達自己的想法,自己主動解決矛盾。
注意傾聽孩子的想法
當孩子無法自主解決矛盾時,老師應適時介入,充當起傾聽者的角色,但是要注意讓矛盾雙方都表達出自己對於該事的想法,也要傾聽旁觀者對於事件的說法。
一方面在傾聽過程中有助於矛盾雙方幼兒宣泄不良情緒,避免事態進一步惡化,另一方面也有助於全面瞭解衝突起因以及孩子自主解決失敗的原因。
引導孩子解決問題
老師在充分了解事件的情況後,對於矛盾產生原因已經有了大概的掌握,這個時候要站出來充當一個引導者,幫助孩子正確對待衝突,引導幼兒思考並解決矛盾,並讓他們思考如何面對和解決這樣的問題,知道下次發生類似情況應該如何自己解決。
|角色互換
讓孩子切換角色,如果你是對方,你覺得剛剛這樣做對嗎?老師在旁引導孩子理解對方的想法,懂得與同伴交往的時候要注意感受別人的態度和情緒,不能只顧及自己。
|榜樣引導
讓孩子把自己的行爲同某一行爲準則或其他表現好的'小朋友進行比較,讓幼兒自己判斷自己的言行是對還是錯,找出解決的辦法。
|規則認同
一些簡單的,是非難辨的衝突,如兩名幼兒同時看上一張小椅子,引發椅子大戰。這時,可以引導幼兒用一些他們集體認同的規則來解決,如剪刀石頭布、輪流、主動放棄利益補償等等,小年齡的幼兒,無法準確表達自己的想法,這樣的方法往往更能讓他們信服。
|現場演練
幼兒園的課程可以安排一些衝突的場景,引導幼兒討論、模擬扮演,面對這種情況應該如何做,在這樣的演練遊戲中,孩子既掌握了扮演遊戲的樂趣,又掌握了矛盾衝突的處理方法。
在孩子成長的過程中,他會遇到各種各樣的人、各種各樣的事,與其他人產生矛盾衝突也是不可避免的,但教會孩子正確的處理方式,可以讓孩子的成長更加開心快樂。守護孩子健康成長是幼兒園的責任與義務,希望幼兒園老師重視哦~
小朋友之間發生矛盾老師怎麼處理3
一、及時的分開兩個孩子
面對這樣的情況,幼兒園老師肯定第一時間是要分開兩個小朋友的,因爲對於他們來說,情緒正是非常激動的時候,有的小朋友在這種時候還會哭,那對於小朋友來說,想要讓他們的情緒平復下來,肯定是要分開他們兩個人的,這樣子也是有效制止了事態進一步的惡化。
當他們情緒平復下來的時候,我們才能夠更好的去解決這個問題,因爲一個人在生氣的時候,其實所有的話都在氣頭上,甚至沒有辦法判斷是非。
二、弄清楚事情的緣由
小朋友發生爭執的原因其實都很簡單,也很好處理,所以這個時候我們分開了兩個小朋友之後,就要分開詢問他們引發爭執的原因到底是什麼。
因爲在不同的小朋友眼裏,可能引發爭執的原因也是不一樣的,所以我們一定要搞清楚,兩個小朋友不同的想法到底是什麼,然後我們才能夠根據他們的想法,去調節兩人之間的矛盾。
如果老師只聽信一個小朋友說的話,那就有可能忽略了另外一個小朋友的感受,所以一定要注意,兩方都要進行詢問。
三、引導孩子學會面對問題
在詢問出他們之間的矛盾原因之後,老師就要引導他們去面對這個問題,首先發生爭執肯定是不對的,所以要讓她們跟對方道歉。
這也是處理問題的第一步,讓他們道歉之後,我們再針對整個爭執的矛盾去進行調解。
我們要讓孩子知道的是,爭執並不能夠解決問題本身,而是應該通過兩個小朋友之間的溝通,才能夠相互理解,再理解之後,我們才能夠有進一步的發展,調解兩人之間的矛盾。
婆媳之間有矛盾怎麼化解
同事之間鬧矛盾怎麼調節
朋友之間的關係怎麼處理
員工之間出現矛盾怎麼辦
小朋友發生矛盾怎麼解決 怎樣解決孩子和小朋友之間的矛盾
曹雲金承認戀情 曹雲金髮票是什麼梗和師父郭德綱之間是什麼矛盾
夫妻之間產生矛盾怎麼解決
當和上級產生矛盾怎麼處理
夢見和朋友發生矛盾
婆媳帶孩子發生矛盾怎麼處理
員工之間出現矛盾糾紛如何處理
怎麼緩解夫妻之間的矛盾
怎樣處理夫妻之間的關係化解矛盾
同事之間鬧矛盾怎麼解決
和同事發生矛盾如何處理
同事之間鬧矛盾怎麼調節
怎麼調解夫妻之間的生活上的矛盾
小朋友發生矛盾的教育方法
如何處理好與同事之間的矛盾關係
下屬之間有矛盾怎麼解決
和哪些星座朋友相處易產生矛盾
管理者怎麼調解員工之間的矛盾
員工發生矛盾怎麼處理
婆媳矛盾來自於哪裏?如何處理婆媳矛盾?
與同事發生矛盾如何處理
4種家庭的夫妻之間最易發生矛盾
怎麼解決夫妻之間的矛盾
員工之間有矛盾怎麼辦
怎麼解決夫妻之間矛盾
戀愛中發生矛盾怎麼辦 教你如何處理戀愛中的矛盾
和同事發生矛盾怎麼處理
員工和員工之間有矛盾怎麼處理
老媽跟媳婦鬧矛盾怎麼處理