到底什麼是真正的創新
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到底什麼是真正的創新,創新的魅力在於不僅可以通過邏輯方案解決問題,往往也需要一些突破性的想法,不同的人可能有不同的想法,在此需要先討論一下到底什麼是真正的創新?
到底什麼是真正的創新1
什麼是創新?
創新最大的作用是便利用戶、贏得用戶,而非顛覆。顛覆是媒體觀察行業的一個結果。舉個例子,蘋果Apple Pay出現後,大家都質疑其創新性,但是幾年過去了,Apple Pay已經在美國站穩了腳根。
爲什麼?因爲蘋果幫助用戶解決了移動支付上的問題,用戶慢慢習慣了它的存在。同樣,在和支付寶的競爭中,微信支付並沒有強調什麼顛覆,但是它給用戶帶來了很多便利,現在用戶使用微信支付的頻率不輸於支付寶。
創新這件事,起因只因爲有一個痛點,其結果就是你把產品做得更好了。拿出更好的產品,比什麼都強。正如喬納森●艾弗所說:想與衆不同很容易,想要做到更好卻很難。如果忽略了“讓產品變得更好”這個前提,創新就很容易變得華而不實,甚至譁衆取寵。
好的創新,自然會逐漸贏得市場。愛迪生顛覆了煤油燈,福特顛覆了馬車,其依靠的並不是顛覆一切的野心,而是不斷努力做出更好產品的決心。
如果你偏離了做“更好的產品”這樣 一個主線,無論你憋了怎樣的大招,又怎樣驚豔了世人,最後都不過是縣花一現。
爲什麼創新?
這就要回歸到我們創業的本質中來。蘋果在推出Apple Pay時,把用戶放在第一位,但對於各個相關方,蘋果都提供了令人難以抵擋的誘惑。讓產業鏈裏所有相關者都受益,這是創新成功的前提條件。
最好的解決方案,並不意味着沒有問題,而是說這個解決方案隨着改進越來越好,最終改變了用戶的習慣。用戶的習慣改變了,我們就成功了,而改變用戶習慣的過程,我們從創業的角度稱之爲創新,但實際上,這個過程幾乎總是被動的,是以用戶最終的選擇作爲衡量條件的。
舉例來說,相對於過去必須要到河邊喝水,桶的創造就是創新。隨後,人們花費許多年的時間,不斷完善桶,直到其被下一個創新打敗。
大家知道什麼顛覆了桶嗎?自來水。自來水並沒有想着顛覆桶,但是自來水更好用,人們從此拋棄了桶。所以事後來看,可以說是顛覆了。
所謂的顛覆性創新,只是針對被淘汰的那個門類而言。作爲用戶,我們關心的不是是否顛覆,而是創新本身是否有用。
而有用一定是持續性的、堅持改進的。如果讓我來定義“創新”",50%的付出是在產品發佈前完成的,10%來自新品發佈,而40%(也是最重要的進化)來自新品發佈以後的不斷完善。而所有這一切,最終都是以改變用戶習慣爲核心的。
如何看待創新?
創新不是一個目的,也不是一個特定的結果,創新是一個過程。創業者每天解決問題的過程,處處都有創新在體現。
微信當年作爲一個app多麼小,但等它連接了7億用戶時,它就是偉大的產品。微信有很多偉大的創新嗎?其實都是細節的、微小的、漸進的修改,但是這些修改持續發揮着巨大的作用。
創新讓用戶更好、更愉悅地完成其使用目標:更好地與世界相連,更好地滿足使用需求,更好地完成工作任……創新的本質,是讓用戶有更好的體驗,而不是推出華而不實的產品。真正的顛覆是改變用戶的習慣,而非產品多麼與衆不同。推動用戶習慣的更迭,你就擁有了用戶!
到底什麼是真正的創新2
一、創新不是靈機一動,而是深思熟慮
提到創新,很多人的直覺就是,腦子靈光一閃,突然想到一個好主意,而這個主意是現在其他人還沒想到或提出的。
然而仔細思考,這個論斷顯然是不成立的,因爲具體的創新實踐是發生在某個特定領域,針對某個或某類特定問題的解決方案。
要評價一個想法或解決方案是否是創新,首先就要先對這個領域的相應問題進行全面而深入的調研。
只有基於詳盡調研提出的創新理論纔有說服力。
拍腦袋想出來的好主意,也同樣需要對領域全面調研後,才能證明其是一種創新。
舉個栗子,科研,本身帶有創新屬性。
讀過研究生,搞過研究的人都知道,科研最終是要產出論文或專利等研究成果的。
而所有能夠發表的研究論文中,最重要的部分除了自己研究內容的論述,還有背景和前人工作綜述。以此爲前提,才能說自己做的東西是有創新點的。
同樣,在互聯網產品設計領域,任何一個新項目啓動時,最重要的不是說清楚自己要做什麼,而是爲什麼要做。
需要有詳盡的市場調研、行業調研、用戶調研、競品調研等等。
因爲只有深思熟慮的思考,才能讓創新真正靠譜。
二、創新的核心價值不是想到,而是做到
只有能充分影響物質世界的創新纔是有價值的,因此把好的想法實現,並帶來實際的產出,纔是真正的創新。
1980年以前的美國,培養科學家,衡量科研成果的指標是專利,只要課題產出了專利,就可以順利結項。
結果很多專利被束之高閣,大量的研究經費也打了水漂,美國的科技一度發展緩慢。
直到1980年拜杜法案出臺,鼓勵科研帶來的產業價值歸個人所有,大量的科學家探索產學研結合,入駐企業,自主創業,才逐漸催生了許多偉大的企業和當今科技發達的美國。
這個時代不缺好想法,而是缺能把好想法變成現實的人,創新成功的人很少,一個重要的原因在於大多數人都是思想的巨人,行動的矮子。
既有好想法,又有強大執行力,還能充分調動資源配合行動的人少之又少。
2011年互聯網千團大戰,想抓住團購這個風口的企業數不勝數,最終卻是王興率領的美團橫掃八方。
其勝利的關鍵不在於很早就預料到了團購的潛力佔領市場,
而是依靠其強大的地推大軍,採用“農村包圍城市”的戰略,拿下三四線城市市場,取得盈利後再支持其最終在一二線城市獲勝。
把好想法不打折扣地執行下來,是創新精神的內核。
三、創新是改變,是跳出舒適圈
爲什麼大道理都懂,我們卻還過不好一生?
因爲我們生活處世容易形成慣性,依靠慣性能過得很輕鬆,也就是所謂舒適圈。
停留在舒適圈,很輕鬆,卻無法把理想變爲現實,得不到需要付出努力才能得到的東西。
在小城市呆久了,會發現小城市的人,想法都不少,尤其是酒桌上什麼大道理都能侃侃而談,但真正能背上包走出去,闖出一番新天地的人,少之又少。
在大城市之所以成功的機會更大,是因爲大城市的快節奏,時刻都在推動着人改變、進步、離開舒適圈。
因爲只有不斷突圍,才能不被涌動的人潮甩在身後。
我認識的所有有創新精神的人都是愛折騰的人。
有人工作一段時間取得不俗成績後,選擇重新進入校園讀書充電;
還人在國內呆慣了,又出國探索新的挑戰。
我非常喜歡的一句名言是“常變以求精”,我相信只有改變才能帶來創新。
人類社會有很多興衰輪迴的規律,比如互聯網產品生命週期、中產階級陷阱、歷史週期律…、、
要打破這些事物發展的規律,唯一的希望在於創新,不斷尋找跳躍的時點,獲得新的增長和發展。
創新是一種活在未來的態度,保持創新,不斷改變,才能不被當下淘汰。
既要保持思考,又不能停下腳步,還要隨時提防舒適區,創新很難,可以說是違揹人性的,但創新又是人類創造璀璨文明的.源動力。
到底什麼是真正的創新3
創新的原因:
1、回顧近代以來世界發展歷程,可以清楚知道一個國家、民族創新能力,從根本上影響甚至決定國家的前途命運。
當今世界,經濟社會發展越來越依賴於理論、制度、科技、文化等領域的創新,國際競爭新優勢也越來越體現在創新能力上。誰在創新上先行一步,誰就能擁有引領發展的主動權。
2、雖然我國經濟總量躍居世界第二,但大而不強、臃腫虛胖體弱問題相當突出,主要體現在創新能力不強。
總體上看,我國關鍵核心技術受制於人的局面尚未根本改變。
3、創新是引領發展的第一動力。
把創新作爲增強發展動力的核心,堅持創新發展,是我們分析近代以來世界發展歷程,特別是總結我國改革開放成功實踐得出的結論,是我們應對發展環境變化、增強發展動力、把握髮展主動權,更好引領新常態的根本之策。
(一)創新創造是中華民族最深沉的民族稟賦
中華民族是富有創新精神的民族,勇於創新創造的民族稟賦成就了輝煌燦爛的中華文明。
(二)改革創新是時代要求
改革創新是當代中國最突出、最鮮明的特點。在當代中國,社會發展離不開改革創新,改革創新是社會發展的重要動力,堅持改革創新是新時代的迫切要求。
1、創新始終是推動人類社會發展的第一動力。從某種意義上說,創新決定着世界政治經濟力量對比的變化,也決定着各國各民族的前途命運。
2、創新能力是當今國際競爭新優勢的集中體現。今天國際競爭的新優勢越來越集中體現在創新能力上。“在激烈的國際競爭中,惟創新者進,惟創新者強,惟創新者勝。”
3、改革創新是我國贏得未來的必然要求。抓創新就是抓發展,謀創新就是謀未來。
(三)做改革創新生力軍
1、樹立改革創新的自覺意識
(1)增強改革創新的責任感。
(2)樹立敢於突破陳規的意識。
(3)樹立大膽探索未知領域的信心。
2、增強改革創新的能力本領
(1)夯實創新基礎。
(2)培養創新思維。
(3)投身創新實踐。
堅持創新驅動發展,全面塑造發展新優勢:
堅持創新在我國現代化建設全局中的核心地位,把科技自立自強作爲國家發展的戰略支撐,面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康,深入實施科教興國
戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略,完善國家創新體系,加快建設科技強國。
1、強化國家戰略科技力量。
制定科技強國行動綱要,健全社會主義市場經濟條件下新型舉】國體制,打好關鍵核心技術攻堅戰,提高創新鏈整體效能。
加強基礎研究、注重原始創新,優化學科佈局和研發佈局,推進學科交叉融合,完善共性基礎技術供給體系。
瞄準人工智能、量子信息、集成電路、生命健康、腦科學、生物育種、空天科技、深地深海等前沿領域,實施一批具有前瞻性、戰略性的國家重大科技項目。
制定實施戰略性科學計劃和科學工程,推進科研院所、高校、企業科研力量優化配置和資源共享。
推進國家實驗室建設,重組國家重點實驗室體系。
佈局建設綜合性國家科學中心和區域性創新高地,支持北京、上海、粵港澳大灣區形成國際科技創新中心。
構建國家科研論文和科技信息高端交流平臺。
2、提升企業技術創新能力。
強化企業創新主體地位,促進各類創新要素向企業集聚。
推進產學研深度融合,支持企業牽頭組建創新聯合體,承擔國家重大科技項目。
發揮企業家在技術創新
中的重要作用,鼓勵企業加大研發投入,對企業投入基礎研究實行稅收優惠。
發揮大企業引領支撐作用,支持創新型中小微企業成長爲創新重要發源地,加強共性技術平臺建設,推動產業鏈上中下游、大中小企業融通創新。
3、激發人才創新活力。
貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造方針,深化人才發展體制機制改革
,全方位培養、引進、用好人才,造就更多國際一流的科技領軍人才和創新團隊,培養具有國際競爭力的青年科技人才後備軍。
健全以創新能力、質量、實效、貢獻爲導向的科技人才評價體系。
加強學風建設,堅守學術誠信。
深化院士制度改革。
健全創新激勵和保障機制,構建充分體現知識、技術等創新要素價值的收益分配機制,完善科研人員職務發明成果權益分享機制。
加強創新型、應用型、技能型人才培養,實施知識更新工程、技能提升行動,壯大高水平工程師和高技能人才隊伍。
支持發展高水平研究型大學,加強基礎研究人才培養。
實行更加開放的人才政策,構築集聚國內外優秀人才的科研創新高地。
4、完善科技創新體制機制。
深入推進科技體制改革,完善國家科技治理體系,優化國家科技規劃體系和運行機制,推動重點領域項目、基地、人才、資金一體化配置。
改進科技項目組織管理方式,實行“揭榜掛帥”等制度。
完善科技評價機制,優化科技獎勵項目。
加快科研院所改革,擴大科研自主權。
加強知識產權保護,大幅提高科技成果轉移轉化成效。
加大研發投入,健全政府投入爲主、社會多渠道投入機制,加大對基礎前沿研究支持。
完善金融支持創新體系,促進新技術產業化規模化應用。
弘揚科學精神和工匠精神,加強科普工作,營造崇尚創新的社會氛圍。
健全科技倫理體系。
促進科技開放合作,研究設立面向全球的科學研究基金。
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