2022宁夏国考职位表
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2022宁夏国考职位表,国考中有很多用人单位,会根据不同的岗位分别命题,这样一来,问题就更加贴合你的工作岗位了。所以选职位的时候要考虑清楚,2022宁夏国考职位表。
宁夏国考职位表1
2022年国家公务员考试宁夏职位表已公布,()
2022年国家公务员考试宁夏地区136个职位计划招录250人,全国共招31242人。
报名时间:2021年10月15日8:00至10月24日18:00期间。
报名方式:网上报名。()
公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。公共科目笔试时间为11月28日,本次考试不指定复习教材,不举办也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班。
2022国考报考指导
一、打牢基础是前提
“基础不牢,地动山摇”。把基础知识点掌握扎实,理解透彻,是后面练习提高速度和准确率的前提。如果你是今年第一次准备公务员考试的“新人”,我相信你对基础内容应该还是模棱两可的状态,不会领悟的特别透彻,此时的你需要把基础课程当中学习的方法再重新过一遍,尤其是每一道例题老师用了什么方法,讲了什么技巧,知识点是怎么运用的,如何识别题目陷阱,各种题目特征的分类与总结,各种技巧的分类与总结等等,需要你再细致的把基础讲义梳理一遍,初步形成自己的知识点体系。如果此时的你还没有跟着老师系统学习过基础课程,那么我建议尽快选择一个适合自己的课程,可以是地面课,如果自学能力强也可以选择网课,总之,一定不要自己买一些书籍硬啃,自己根本抓不住重点,效率太低。
二、大量做题是关键
有人认为题海战术是最笨的学习方法,我觉得越是这种看似笨的方法反而越有效果。不大量做题就不会对基础知识点熟练运用,不大量做题就不会知道自己哪一部分还存在欠缺,不大量做题就不会知道出题人常用的陷阱,所以说要让自己学到的知识点融会贯通,就得通过大量的练习。另外,做题还能增加对题目的敏感程度,看到题目就能快速判断出题人的考察方向,达到提高速度和准确度的最终目的。我们可以看看身边上岸小伙伴的例子,有多少是平时不怎么练习就轻轻松松考高分的?做题建议大家做真题,近几年的'国考题、联考题、各个省份的省考题都可以做。做题不能为了做题而做题,一定要有自己的领悟,要善于总结,把学到的知识形成体系,整理自己的错题集,考试前这些易错题就是你的最大财富,平时错的题越多,考试的时候能避免的错误就越多。
三、考前模拟是保障
经过前期大量的练习,相信你一定能轻松应对考试了,为了能在考试中发挥超常,考前进行模拟考试也很有必要。模拟考试一定要严格要求自己,把时间控制好,从下发试卷到书写姓名准考证号,再到涂卡交卷全流程都要走一遍。做这些的目的就是要找到考试的感觉,尤其是答申论试卷,一定要把自己的答案认认真真地写在答题纸上。有些同学平时犯懒,练习申论只是简单地说一遍自己的思路,不落实到笔头上,这是肯定不行的,一定要逼着自己像考试一样完整地把答案写下来,并且要求字迹要工整。考前的模拟答题还可以找到行测考试最适合自己的答题顺序,提前适应考场节奏,确保你在考场上正常发挥。
宁夏国考职位表2
国考上岸必须了解的事情
1、必须了解所报职位的特性
不止一次地说过国考面试中,大家一定要了解一下所报考的职位、单位的特性,这是因为面试中往往有这样的题,而且出现的概率还很大。
比如外交部的面试中,就经常会问你对外交部的认识,海关、边检、铁路公安、消防等部门会结合工作环境、工作条件来提问。
而且,国考中有很多用人单位,会根据不同的岗位分别命题,这样一来,问题就更加贴合你的工作岗位了。比如银保监会、证监会、气象局等单位,几乎每年都会结合工作问一些专业问题,其他的一些专业性岗位也同样如此,计算机、法律、英语等专业性岗位更是重点。
类似这样的问题,如果你没有对单位和岗位作出了解,肯定回答得不行。
这就是以前说的“岗位匹配性”重要组成部分,如果考官认为你与所报考的职位不匹配,那其他的问题回答得再好也没用。这是有教训的,千万不要小看了!
2、必须事前准备追问的应对
关于国考的面试,以前说过很多次与江苏省考面试的区别,如果大家有印象应该还记得,“考官自由度更高”是最大的区别。
在省考中,考官几乎就是一个机器人,是没有自主权的,题本上是什么,他就得说什么、做什么,多余的话是一个字也不许说的。但是在国考中,考官,特别是主考官一般都可以自由发挥,这就带来一个问题,除了题本上的内容,考官可以随时提问或追问!
这个就有点恐怖了,谁也不知道考官会心血来潮地问什么。
但是,还是有规律的。在历年的考试中,追问多发生在外交部、边检系统、商务部、海事等用人单位。
特别是报考外交部的小伙伴一定要事先准备,外交部几乎每一场考试都会追问!每一场!
3、必须清楚国考面试的特性
可能有人会说,面试有啥呀,不就是问几个问题嘛,有什么大不了的!我自己在家里对着镜子练练就行了!
可是,不同单位会采用什么面试形式,你知道吗?每一种面试形式的内在要求是什么,你知道吗?不同面试会问几个问题,你知道吗?面试中哪种题型是问得最多的,你知道吗?
不知道这些东西,你如何“知己知彼”,如何战胜对手?
通过历年面试的情况看,结构化面试是重中之重,是我们每个人都必须掌握的面试形式。其次,税务系统最喜欢结构化小组的面试,外交部最喜欢追问,而且经常性一问就是好几个问题。无领导小组讨论只在极少数情况下才会跳出来显摆一下,只需要了解清楚就行。
在考题方面,大多都可以分成“你怎么看”、“你怎么做”、“你怎么说”这三大类,其中“怎么做”的题型考得最多,而且越来越贴合工作实际出题。
4、必须用真题锤炼自己的能力
很多人在备面时经常使用一些不知来路的题,或者自己在网络上找一些题和解析,这是大忌!
最起码你自己找的这些题,压根就不会根据不同单位、不同岗位来分类,而且在命题方向、解答思路方面,会与真正的面试相差甚远。如果大家只用这样的资料,可能会给自己带入误区,完全了解不到面试的真正威力。
用真题,更能锻炼自己的答题技巧、梳理自己的解题思路。言尽于此,信与不信,全在于你。
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