菸草公司常見面試題
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菸草公司常見面試題,面試在求職道路上是很重要的一個環節,其中每個公司面試的要求都不太一樣的,想要有好的面試結果就要了解這個行業,下面小編爲大家分享菸草公司常見面試題,一起來了解一下吧。
菸草公司常見面試題1
1、先來談談你自己吧?
您好!我叫×××,於今年畢業於杭州電子科技大學國際經濟貿易專業,臨海本地人。我的座右銘是“一分耕耘一分收穫”,自己畢竟也年輕,所以有更大地發展空間去爲自己心儀的工作所努力。選擇×××這一崗位也是在分析了自己的特長之後才慎重選擇的,我的特長是交際,不論是大學還是臨海,都有許多朋友。而且在大學實習時也接觸過相關的工作,經濟、法律、營銷等專業基礎知識也比較紮實,所以我相信自己的選擇,也是對自己的一種考驗與肯定。
2、你大學從事過哪些工作?
3、對你來說工作中最重要的是什麼?
我覺得最重要的是處理好個人利益與企業利益的關係。自己一旦進入一個企業,就應該以企業利益爲重,個人能力是個人在企業的一張名片,個人的價值在於你給企業帶來的收益。而處理好個人利益與企業利益的時候,還能兼顧到團隊精神,並紮實自己的專業技能與培養恆心與信心。所以,我認爲處理好兩個利益關係是最重要的。
4、你覺得×××(崗位)應該具備哪些素質?
①懂得推銷自己,克服在客戶面前的膽怯心理 ②在不傷及客戶利益的基礎上,儘量達到“雙贏、互利”的目的 ③需具有廣泛的多方協調能力,有敏銳的洞察力和市場分析預測能力 ④擁有紮實的專業知識和實踐經驗 ⑤能分清主次客戶,提高工作效率,能及時關注市場上櫃捲菸的生命週期狀況及重點品牌的市場走向 ⑥爲客戶補充貨源,阻止外來捲菸上櫃,若發現私、假捲菸,也需及時反饋給業務主管部門 ⑦及時檢查自己任務的完成情況,指導客戶合理安排捲菸庫存量。
5、你爲什麼願意爲本公司工作?
我覺得選擇一份好的工作是實現自我價值的體現,菸草公司是屬於國有菸草專賣專營的商業批發企業。當然,自己選擇這個公司,是堅信本公司的美好前景,也是爲自己選擇一個能充分發揮能力的舞臺。選擇這個公司,我覺得不應該僅僅關注公司的薪水與福利,而應該往自我能力和競爭力上思考,畢竟年輕的自己還有許多東西需要汲取,所以選擇了這個公司的這份工作,學習的過程任重道遠。
6、你認爲公司爲什麼要聘用你?
第一、我有很高的熱情去做好這個工作
第二、我有信心把這份工作做好
第三、我有一定的工作經驗
7、如果我們聘用你,你會待多久?
既然選擇了這份工作,就沒有想過一進來就考慮跳槽,應屆生頻繁地跳槽是一個社會現象,但我覺得,企業與自己是一個雙向選擇,但選擇不能盲目,自己既然選擇了企業,那表示對這份工作有意向,而企業聘用自己,說明企業有心栽培。所以我不會考慮跳槽問題,而更多的思考是如何去做好一份工作,去實現企業與自己的價值。
8、你的長處是什麼?
認識我的朋友都說我的長處是交際,自己也在這方面下了一些功夫,我堅信只要努力了即使達不到預計的成功都是一種收穫。其次,我還擅長書法、國畫,在學生時代也獲得過一些獎次。悠閒時也愛看些書籍,上上網,發表一些見解獨特的文章。
9、什麼是你最大的弱點?
人無完人,我覺得自己的弱點是人事方面經驗不是很豐富。相關的工作經驗還處於培養時期,自己的一些獨特想法與付諸實踐所取得的效果還有一定的差距。並且一些情況下自信過於強烈,對失敗的認識還不是很透徹。不過既然認識到這些缺點,我也會慢慢去修正。
10、你的期望待遇是什麼?
我個人不是很在意剛進去時候的待遇,當然,期待的待遇是高的,不過這要等未來才能實現,剛進一個企業應該更好的展現自我,去博得大家的信任,去做好自己的本職工作,待遇問題等以後用事實說話。
菸草公司常見面試題2
麥當勞面試題
1、希望工作地點在哪裏?
這是有數個公司及管理場所的企業會問到的問題,有依當事人要求而安排分發他的企業,如果有希望的`工作地點,可據實說出來,如:現在雖然希望在某某營業場所工作,但也可有"將來還是希望能到總公司服務"之類的要求。
2、對自己工作的評價如何?
3、何時可以到職?
大多數企業會關心就職時間,最好是回答"如果被錄用的話,到職日可按公司規定上班",但如果還未辭去上一個工作、上班時間又太近,似乎有些強人所難,因爲交接至少要一個月的時間,應進一步說明原因,錄取公司應該會通融的。若是應屆畢業生的話,一錄取即可上班是最理想的回答,但一邊工作一邊做轉業打算的情形相當普遍,衡量說服上司批准離職、工作交接等問題,做出較充裕的時間爲宜。若時間拿捏不準至延後報到,可能對新公司造成困擾,說明現況,將報到時間訂在一個月之內應不爲過。
4、如何看待企業的規章制度、勞動紀律?
5、爲什麼選擇來公司應徵?
這是所有應徵者必須遇到的問題,以積極、正面的答案回答,除說明公司的待遇、福利等條件吸引人之外,可進一步說明此工作可活用自己的專長。
6、除了本公司外,還應徵了那些公司?
很奇怪,這是相當多公司會問的問題,其用意是要概略知道應徵者的求職志向,所以這並非絕對是負面答案,就算不便說出公司名稱,也應回答"銷售同種產品的公司",如果應徵的其它公司是不同業界,容易讓人產生無法信任的感覺。
7、擔任過什麼領導職務?怎樣管理下級?怎樣與同事協作?影響你工作的主要因素是什麼?
8、過去的工作經歷如何?
可儘量說出所有打工或兼職的經驗,甚至曾義務幫助過學校、其它團體或親朋好友的工作經驗皆可補充,最好能具體說明工作的內容及擔任此職位的年資,並進一步說明在此職位上所扮演的角色,若有實際的成果可一起說明。
9、從現在開始算,未來的五年,你想自己成爲什麼樣子?或者:告訴我,你事業的目標?(對工作的期望與目標是什麼?)
回答一定要得體,根據你的能力和經歷。對工作擁有具體期望與目標的人,通常成長較快。應徵者針對這類問題可以回答:"我的目標是……,爲了達到這個目標,必須努力充實自己……,而我擁有這樣的自信。"或"這是我從小到大的理想……"。
10、喜歡這份工作的哪一點?
無工作經驗的人可以針對自己被這份工作吸引,以及關心的地方回答,如:"交通方便"或"工作性質適合自己"之類。有工作經驗者倘若能提出這份工作與衆不同之處,主管多會極感興趣的。
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