職場魔鬼定律有哪些
本文已影響8.8K人
本文已影響8.8K人
職場魔鬼定律有哪些,相信每個人都希望自己在職場上有好的發展,但是職場的競爭是很激烈的,想要在職場中能好好生存下去是需要知道一些定律的,下面小編分享職場魔鬼定律有哪些?
職場魔鬼定律有哪些1
1、矛盾定律:
人人都明白一朝天子一朝臣,因此跟領導走得太近了不行,離得太遠也不行。跟得太近了怕站錯了隊,一旦大樹倒掉,大難就會臨頭;離得太遠了,好處永遠輪不到,壞事少不了。左也不是,右也不是,此乃機關人員揮之不去的煩惱。
2、尷尬定律:
苦幹的不如巧幹的,還有所謂乾的不如看的,看的不如搗蛋的。因而上去的不一定是能力強的,原地踏步的不一定是低能的。對此,你不服不行。
3、變臉定律:
見到上司唯唯喏喏,這是逼出來的;見到同級嘻嘻哈哈,這是裝出來的;見到羣衆兇兇巴巴,這是情感的自然流露。學會隨機應變,因人而異,看風使舵,是機關的立身之本、生存之道。
4、活躍定律:
領導在辦公室的時候,氣氛永遠是“團結、緊張、嚴肅”不“活潑”;而領導不在的時候,氣氛會變得異常活躍,可以海闊天空,說說笑笑、吹吹牛皮、聊聊足球、侃侃新聞、議議女人……無所不及。
5、不公定律:
能幹的總有幹不完的活,不能幹的總是沒有活幹。幹得多的人犯錯誤的機率就高,到頭來往往吃力不討好。少幹或不幹的人,往往不犯或少犯錯誤,給領導的印象卻是個好同志。
6、加班定律:
“月亮走我也走”,領導到了下班時間不走,下屬就不能理直氣壯地走。加班等於敬業,至於效率可以不聞不問。而領導不在的時候,加班等於白加。
7、新官定律:
新上任的領導不管見到誰都是笑容可掬,親切有加。如果你認爲新來的頭兒平易近人,聯繫羣衆,沒有架子,那就大錯特錯了。3天過後,大都原形畢露,眼睛朝上,目無羣衆,再也找不到上任伊始的影子,倒是官腔十足,架子不小。
8、趨同定律:
領導的愛好,往往會成爲辦公室成員的共同愛好,即愛好着領導的愛好,幸福着領導的幸福,快樂着領導的快樂。
9、轉移定律:
領導的領導批了領導,作爲被領導的你就得小心領導拿你當做“出氣筒”。你要覺得窩火,可以再找被你領導的人發一通脾氣,指責他“怎麼搞的!”如果沒有,那就打落牙齒往肚子裏咽。有經驗的老婆、孩子發現其臉上陰到多雲,一般都會知趣地走開。
10、關係定律:
有本事沒關係的吃苦飯,沒本事有關係的跟着吃,有本事又有關係的不愁吃,沒本事又沒關係的看別人吃。問題在於自認爲有本事的人未必能得到領導的認可,因此,有本事和沒本事的,都要拼命地找關係,有了關係的則不惜絞盡腦汁鞏固好關係。
11、競爭定律:
能寫的往往不如跑腿的,能幹的往往不如能吹的,能說的往往不如會送的。踏實本分的'不如善長張揚的,遵守制度的不如聽話的,堅持原則的不如會變通的。
12、忌諱定律:
在辦公室通常聽不到牢騷怪話,比如報紙上報道又揪出了一個貪官,你只能選擇腹誹,恨在心裏。如大放厥詞、口無遮攔地進行猛烈抨擊,有人會認爲你是在含沙射影,指桑罵槐。你在表明自己愛和恨的同時,實際上是在孤立自己,很有可能成爲他人尤其是領導設防的對象。要議論就議論美國的克林頓,伊拉克的薩達姆。所以經過辦公室的歷練後,人人都會把握住“說古不說今,說外不說中,說遠不說近”原則的。
13、歸因定律:
凡是職務上不去的,衆口一詞就是不會拉關係,朝中無人沒後臺,沒有人認爲自己的能力素質不夠。這是最體面的理由。但在領導面前卻從來不說自己是懷才不遇。
職場魔鬼定律有哪些2
職場定律有哪些
1、堅信定律:當你對某件事情抱着百分之一萬的信心,再加上一份堅持,所想的最終都可變成事實。
2、情緒定律:情緒定律告訴我們,人百分之百是情緒化的。即使有人說某人很理性,其實當這個人很有“理性”地思考問題的時候,也是受到他當時情緒狀態的影響,“理性地思考”本身也是一種情緒狀態。所以人百分之百是情緒化的動物,而且任何時候的決定都是情緒化的決定。
3、因果定律:任何事情的發生,都有其必然的原因。有因纔有果。換句話說,當你看到任何現象的時候,你不用覺得不可理解或者奇怪,因爲任何事情的發生都必有其原因。
4、吸引定律:當你的思想專注在某一領域的時候,跟這個領域相關的人、事、物就會被你吸引而來。
5、重複定律:任何行爲和思維,只要你不斷的重複便可不斷的加強。在你的潛意識當中,只要你能夠不斷地重複一些人、事、物,它們都會在潛意識裏變成事實。
6、累積定律:很多年輕人都曾夢想做一番大事業,其實天下並沒有什麼大事可做,有的只是小事。一件一件小事累積起來,就形成了大事。任何成就都從踏出第一步時開始累積的。
7、輻射定律:當你做一件事情的時候,影響的並不只是這件事情的本身,它還會如輻射般擴散到相關的其它領域。
8、相關定律:相關定律告訴我們,這個世界上的每一件事情之間都有一定的聯繫,沒有一件事情是完全獨立的。要解決某個難題,最好從其它相關的某個地方入手,而不只是集中在一個困難的重點上。(
職場人必知順利工作的六大心理定律
職場穿搭技巧有哪些輕鬆變成職場潮人
職場十三尷尬定律你知道多少
法律對於隱私權有哪些規定?
搞掂魔鬼上司的方法有哪些
男女分手的魔鬼定律 這10點概括了情侶間分手魔鬼定律
初入職場有哪些職場禁忌
職場員工離職目的都有哪些
女性職場生存法則之九大定律
能練出魔鬼身材的舞蹈有哪些
在職場如魚得水的黃金定律
必須遵守的職場定律
讓你職場發達的黃金定律
適合男生職場的髮型有哪些 男生髮型推薦
職場中的定律和效應
律政職場綜藝教你做職場達人
魔鬼與天使的說說有哪些
人性的定律有哪些
《愛的二八定律》李黛離職是哪一集 李黛離職原因揭祕
職場白領髮型大全 這些style有魔力
愛情中有哪些定律
職場上需要提升職場素養的能力有哪些
職場彼得定律適合自己的工作纔是最好的
成功的定律有哪些
職場新人情緒穩定在職場中有多重要
職場溝通的定義 職場溝通的定義有哪些
法律對婦女就業有哪些特殊規定?
世界上有哪些奇葩的法律規定
冬季健康養生有哪些定律
夢見鬼魔鬼鬼怪有什麼徵兆
辦公室生存的定律有哪些
汪峯定律什麼意思 汪峯定律有哪些事件
夫妻之間相處的奇怪定律有哪些